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Festività di Maggio 2023
Di seguito il trattamento economico che le aziende dovranno corrispondere ai dipendenti
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Credito d’imposta sulla pubblicità del 2022
È stato approvato e pubblicato l’elenco dei soggetti ammessi alla fruizione del credito di imposta per gli investimenti pubblicitari per l’anno 2022
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Gas tossici
Aperto il bando per la presentazione delle domande di ammissione all’esame per il conseguimento della patente di abilitazione all’impiego dei gas tossici: c’è tempo fino al 15 giugno
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Visita del GGI al Competence Center CIM4.0
Il Gruppo Giovani Imprenditori di API Torino ha visitato lo scorso 27 aprile, il Competence Center CIM 4.0 (Competence Industry Manufacturing), di cui API Torino fa parte in qualità di consorziato. L’incontro è stato l’occasione per conoscere le opportunità offerte su servizi e formazione per supportare le aziende nei processi di transizione digitale e green…
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Restructura Torino 2023
Anche quest’anno API Torino accompagna le imprese a Restructura il salone dell’edilizia e della ristrutturazione che si svolgerà dal 23 al 25 Novembre 2023
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Nuovo Codice Contratti Pubblici 2023
Per le imprese e i professionisti è importante conoscere in maniera approfondita e corretta le novità che riguardano il Nuovo Codice dei contratti pubblici. Per questo motivo sono stati organizzati 3 incontri, con esperti del settore, che illustreranno TUTTE le novità che toccano i diversi momenti dei lavori pubblici
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Congedo parentale
L’INPS ha pubblicato i valori per le prestazioni economiche di malattia, maternità/paternità e tubercolosi
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Congedo straordinario
L’INPS ha comunicato il tetto massimo complessivo dell’indennità per il congedo straordinario e il relativo accredito figurativo, nonché i valori massimi dell’indennità economica, annuale e giornaliera e gli importi massimi di retribuzione figurativa accreditabili a copertura dei periodi di congedo fruiti nell’anno in corso
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“Decreto bollette”/3 – Altre novità fiscali
Una sintesi delle disposizioni a favore delle imprese contenute nella norma in esame
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Gestione dei fringe benefit
L’Istituto ha comunicato che sta procedendo alla generazione automatizzata di flussi regolarizzativi, che modificheranno, per ogni competenza indicata nell’elemento , l’imponibile dei lavoratori interessati qualora il datore di lavoro non abbia utilizzato per il lavoratore specifico le variabili FRIBEN e FRBDIM