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Congedo straordinario
L’INPS, nella circolare del 21 aprile 2026, ha comunicato il tetto massimo complessivo dell’indennità per il congedo straordinario e il relativo accredito figurativo, nonché i valori massimi dell’indennità economica, annuale e giornaliera, calcolati tenendo conto dell’aliquota contributiva del 33% (FPLD) e gli importi massimi di retribuzione figurativa accreditabili a copertura dei periodi di congedo fruiti nell’anno in corso
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Congedo straordinario
L’INPS, nella circolare del 2 aprile 2025, ha comunicato il tetto massimo complessivo dell’indennità per il congedo straordinario e il relativo accredito figurativo, nonché i valori massimi dell’indennità economica, annuale e giornaliera, calcolati tenendo conto dell’aliquota contributiva del 33% (FPLD) e gli importi massimi di retribuzione figurativa accreditabili a copertura dei periodi di congedo fruiti nell’anno in corso
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Congedo straordinario
L’INPS, in una circolare, ha comunicato il tetto massimo complessivo dell’indennità per il congedo straordinario e il relativo accredito figurativo, nonché i valori massimi dell’indennità economica, annuale e giornaliera e gli importi massimi di retribuzione figurativa accreditabili a copertura dei periodi di congedo fruiti nell’anno in corso
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Congedo straordinario e permessi legge 104
L’Istituto chiarisce alcuni aspetti della gestione del congedo straordinario di cui all’art. 42, comma 5, del Testo Unico sulla maternità e dei permessi ex art. 33, della legge 104/1992, in favore di più richiedenti per assistere il medesimo soggetto disabile in situazione di gravità, nello stesso periodo
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Congedo straordinario
L’INPS ha comunicato il tetto massimo complessivo dell’indennità per il congedo straordinario e il relativo accredito figurativo, nonché i valori massimi dell’indennità economica, annuale e giornaliera e gli importi massimi di retribuzione figurativa accreditabili a copertura dei periodi di congedo fruiti nell’anno in corso
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Permessi legge 104 e congedi per i disabili
L’Istituto fornisce le indicazioni operative a seguito delle modifiche normative introdotte dal Decreto Legislativo 30 giugno 2022, n. 105 relative a permessi legge 104, prolungamento del congedo parentale, congedo straordinario e introduzione del “convivente di fatto”
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Permessi legge 104 e Congedo straordinario, le novità
L’INPS ha dato conto delle modifiche normative in tema di equilibrio tra vita familiare e attività professionale, parità uomo donna, nel campo della genitorialità e dell’assistenza
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Permessi legge 104/92 e congedo straordinario al lavoratore parte di un’unione civile
L’Istituto riconosce il diritto ai permessi ex lege n. 104/1992, nonché al congedo straordinario non solo ai lavoratori parte di un’unione civile, ma anche ai loro parenti ed affini
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Congedo straordinario
L’INPS ha comunicato il tetto massimo complessivo dell’indennità per il congedo straordinario e il relativo accredito figurativo, nonché i valori massimi dell’indennità economica, annuale e giornaliera, calcolati tenendo conto dell’aliquota contributiva del 33% (FPLD) e gli importi massimi di retribuzione figurativa accreditabili a copertura dei periodi di congedo fruiti nell’anno in corso
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Congedo straordinario
L’INPS ha comunicato, per l’anno 2021 e sulla base della variazione dell’indice Istat del +0,0%, il tetto massimo complessivo dell’indennità per congedo straordinario e del relativo accredito figurativo, i valori massimi dell’indennità economica, annuale e giornaliera nonché gli importi massimi di retribuzione figurativa accreditabili a copertura dei periodi di congedo fruiti nell’anno in corso