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Lavoro agile, le novità per gli obblighi di comunicazione
E’ stata aggiornata la FAQ nell’Urponline del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali relativa ai termini entro i quali devono essere inviate le comunicazioni relative al lavoro agile
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Lavoro agile, obblighi di comunicazione
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha comunicato che sono disponibili i template in formato Excel per la compilazione dei relativi modelli di comunicazioni di lavoro agile, che sarà possibile inviare dal 15 dicembre 2022, attraverso la nuova modalità alternativa di trasmissione accessibile dall’applicativo web
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Lavoro agile, obblighi di comunicazione
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha comunicato che il termine per l’adempimento delle comunicazioni relative al lavoro agile, fissato al 1° dicembre 2022, si intende differito al 1° gennaio 2023. Tale ulteriore differimento è dovuto alla necessità di garantire a tutti i soggetti obbligati e abilitati la possibilità di adeguarsi alle modalità…
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Lavoro agile, obblighi di comunicazione
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha comunicato la proroga al 1° Dicembre 2022 per effettuare le comunicazioni di lavoro agile
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Tutele previdenziali dei lavoratori fragili per la pandemia da Covid-19
Con un Messaggio dell’11 marzo, l’Istituto annuncia la fine delle tutele previdenziali a vantaggio dei lavoratori cosiddetti “fragili”, varate durante la pandemia da Covid-19


